Директорка угорськомовного навчального закладу в Закарпатті незаконно трудоустроювала чоловіків.
Ухилянти передавали свою оплату праці керівництву навчального закладу.
Правоохоронці викрили директорку Тячівського ліцею з угорською мовою навчання ім. Голлоші, яка разом із заступницею з навчально-виховної роботи організувала схему оформлення на роботу чоловіків для отримання ними відстрочок від мобілізації. Посадовицям загрожує до 8 років ув'язнення.
За інформацією, наданою Закарпатською обласною прокуратурою у вівторок, 17 лютого, з вересня 2022 року троє чоловіків були призначені на посади вихователів у групі продовженого дня.
"Вони були офіційно прийняті на повну ставку з 30-годинним робочим тижнем, що дозволило їм отримати відстрочку від мобілізації як педагогам. Однак, насправді жоден з них не виконував своїх обов'язків: в ліцеї "вчителі" не з'являлися та не займалися з дітьми", - повідомили правоохоронці.
Згідно з фальшивими табелями обліку робочого часу, ухилянти отримували щомісячну зарплату. Свої виплати, що сягали майже 1 мільйона гривень, вони передавали директорці ліцею.
В поліції Закарпаття повідомили, що підозри були висунуті 53-річній директорці ліцею та її 48-річній заступниці. Правоохоронці не розголошують імена підозрюваних, зазначаючи лише, що схема функціонувала в навчальному закладі на території Тячівського району.
Згідно з інформацією, отриманою від джерел ZAXID.NET, мова йде про Тячівський ліцей з угорською мовою навчання, що носить ім'я Голлоші. Цю установу з 2018 року очолює 53-річна Тюнде Павлик. У 2020 році вона намагалася безуспішно пройти до Закарпатської обласної ради, балотуючись від партії ВО "Батьківщина".
Тячівський ліцей з угорською мовою навчання ім. Голлоші очолює Тюнде Павлик
Директорка навчального закладу разом із своєю заступницею підозрюються у вчиненні службового підроблення та привласненні значних сум бюджетних коштів (ч. 1 ст. 366 та ч. 4 ст. 191 КК України). Покарання за цими статтями може сягати 8 років позбавлення волі. Для підозрюваних буде обрано запобіжний захід, а також існує ймовірність їхнього відсторонення від виконання службових обов'язків.